7效工作书籍推荐(七大效能)

职场好书推荐

《沟通的艺术》《沟通的艺术》是由卡耐基所著，它教人们如何有效地沟通。这本书探讨了各种沟通技巧和策略，从而让人们能够更好地沟通并解决各种问题。

○推荐语： 《八口小锅》精选了村田喜代子八篇经典小说代表作，其中，《锅中》获芥川奖（被黑泽明改编为电影《八月狂想曲》，《白色山峦》获女流文学奖，《午夜自行车》获平林泰子文学奖，《蟹女》获紫式部文学奖，《望潮》获川端康成文学奖。

《机会只爱有准备的大脑》内容简介：《机会只爱有准备的大脑》讲述有些人的职场人生总是顺风顺水，总有好运相随。怨天尤人、自怨自艾的人却很少能够真正守得云开见月明，因为他们在潜意识里就否定了自己成功的可能*。

《蔡康永的说话之道》蔡康永/沈阳出版社/2010年10月 价值指数：★★★ 必读价值：本书大热的原因并不能完全归结于明星效应，因为这是一本难得令人信服的职场实用书。

《拆掉思维里的墙》《拆掉思维里的墙》是一本思维启发类的书籍，作者为著名职场人士古典。该书讲述了许多职场人普遍存在的问题，如自我认知、职业规划、人际关系等，并提出了一些实用的解决方案。

急于想要几本关于绩效考核的好的书籍?

绩效管理哪本书比较好？关于绩效考核的书个人比较推荐《绩效管理必读12篇》，这本书其他地方没得卖，只能从其官网购买，价格还有点贵，事实上12READS的书价格都有些贵，但是还是一分价钱一分货吧。

《绩效辅导：成就人员绩效和目标的方法》（第3版）这本书比较偏基础，个人觉得是一本意识流的书，可以作为闲外读物。希望对你有用，供参考。

效管理实务手册（第二版），武欣，机械工业出版社，2005年。这本书很经典，是国内出得很早的绩效考核的书，比较简明实用。有效动起来——绩效考核的5大运动，电子工业出版社，2009年1月。

国企新人一枚,工作经验欠缺,求推荐能有所学的职场书籍?

1、职场成功学类：如《职场人生赢家》《职场冒险家》《zero到CEO》等。这类书籍介绍了不同职场人的成长经历与成功故事，可以学习他们的职业生涯规划方法和晋升思维。

2、《OKR工作法》作者：克里斯蒂娜·沃特克 《OKR工作法》是一本关于目标与关键成果管理的书籍。

3、《职场通关秘籍》：这本书主要介绍了如何在入职前完成职业规划、建立社交技能、构建职业视野、克服职业焦虑等，以及如何在职场中发挥最大价值。

4、下面这些书目，很值得职场新人阅读，对于刚工作的您很有帮助！《非暴力沟通》沟通方面最好的几本书之一，主要阐述怎样理解他人，怎样表达自己的观点，多实践多总结，会令您收益匪浅。

职场人提升时间管理的6大经典书是哪几本?

1、《深度工作》从大类上来讲是一本效率类的书籍。效率类的书籍有很多，多数是讲时间管理技巧的，比如教你怎么安排工作优先顺序、怎么安排时间表的。有些是讲时间管理体系的，比如教GTD体系的书籍。

2、《人生效率手册》《人生效率手册》这本书的作者，他是一位拥有30多年工作经验的企业家，被称为“效率之父”。书中有大量实用的方法和工具，从高效学习、高效工作到高效生活的全过程。

3、这本书，让我走出了时间管理的误区，也是我最喜欢的一本书。 奇特的一生 出版社：海燕出版社 作者： [苏] 格拉宁 豆瓣评分：3 一句话推荐理由：畅销多年的一本书，被许多人称为是奇书。

4、《哪有没时间这回事儿》纪元 纪元老师的这本书简单易懂，书中有大量的彩色插画，生动形象。

5、这十几年读过的跟时间管理有关的书非常多，不过对我帮助最大、影响也最大的有三本。《高效能人士七个习惯》这几乎是职场人士人手一本的个人修炼“圣经”，从我看过以来，我也推荐给了很多人。

6、《颠覆平庸：如何成为领先的少数人》是彭小六在2018年出版的书籍，书中涵盖时间管理、职场技能、学习方法、知识体系和个人品牌5大主题，共有43篇干货教程。我阅读这本书的目的有2个：提高职场技能。

推荐几本关于企业绩效方面的书籍啊

单拿这本《绩效管理必读12篇》来说，这本书是我个人看过的算是很不错的绩效考核方面的书籍了，对于企业的绩效管理介绍的非常详细且可操作性强。

你好。绩效管理方面的好书有：胡八一的《8+1量化考核》，此书介绍了一些操作技巧，比如怎样设计权重、怎样选取考核项目，不过有的地方有争议，总体来说，是一本有实际操作借鉴意义的书；张文的《目标真踪》。

效管理实务手册（第二版），武欣，机械工业出版社，2005年。这本书很经典，是国内出得很早的绩效考核的书，比较简明实用。有效动起来——绩效考核的5大运动，电子工业出版社，2009年1月。