教育机构培训书籍推荐(培训机构的书籍)

想学漫画,算0基础。也求分享一些经验,推荐几本有用的教程书

1、草图和漫画素描技法：《超级漫画素描技法——基础篇》，中国青年出版社，里面对人物绘画进行了相当深入的讲解，新手必备。强烈建议入手。

2、通过对《美术入门基础教程：漫画起步》的学习，将使读者在很短的时间内迅速而全面地认识和了解漫画，为画好漫画打下基础。《超级漫画素描技法入门讲座》是一本关于漫画绘制技法的入门讲座，全书共14讲。

3、《漫画葵花宝典》，一共3本，分为人物篇，构图篇，应用篇。画纸、笔尖、墨水，这些地球人都知道的漫画工具就不说了，里面介绍的工具虽然未必要用到，但至少让你知道它的用途。除了基本的漫画教程外，有大堆解决问题方案。

有哪些关于儿童教育培训方面的销售营销书籍?

1、而在众多与销售相关的书籍中，我个人比较推荐大家去看下《经理人参阅：销售与销售管理》这本经典销售书籍，说是「做好销售必看」一点都不为过。

2、《影响力》在这本书中，心理学家罗伯特·B·西奥迪尼博士为我们解释了为什么有些人极具说服力，而我们总是容易上当受骗。

3、《爱弥儿：论教育》是让-雅克·卢梭写的书籍。讲述了卢梭根据儿童的年龄提出了对不同年龄阶段的儿童进行教育的原则、内容和方法。在第一卷中，着重论述对两岁以前的婴儿如何进行体育教育，使儿童能自然发展。

4、《养育的选择》针对儿童安全感、敏感期、创造力、自控力的培养等。用发展心理学的研究和理论做出解释，提供方向。书里有结合很多育儿案例让新手爸妈能够“知其然且知其所以然”，值得家长朋友反复阅读。

优秀培训师必读的书籍

1、TRIZ理论书籍 TRIZ培训讲师首先需要阅读一些关于TRIZ理论的专业书籍，如《TRIZ创新设计理论与实践》、《TRIZ理论与创新方法解析》等。

2、《卓有成效的管理者》提及了不少有效管理的方法和案例，能够帮助管理者深刻认识到有效管理的重要性，进而优化经营效果，特别是战略目标的确定、组织结构的设置、激励政策等方面，书中的成熟的做法值得大家借鉴。

3、本书以其无可厚非的实用价值，获得众多企业培训师的广泛好评：“接地气、够实用”。 《超级文案方法论：为什么超级文案价值千万？》作者：魏家东 一则优秀的广告作品、一场成功的营销传播，核心基础少不了出色的文案。

4、《6σ 管理法：追求卓越的阶梯》首先推荐的这一本书，它的最大特点是以真实、成功公司的案例阐述6σ管理法的概念、工具，方便管理者快速了解基础的、非技术层面的6σ管理的知识。

5、《交互式培训》 Harold D.Stolovitch，Erica J. Keeps等著 推荐理由：交互式培训：让学习过程变得积极愉悦的成人培训新方法。书中介绍了很多互动性与实践性兼备的培训方法，容易掌握，非常实用。

6、【书籍】《培训革命》推荐理由：培训这么贵，效果这么差，培训行业这么浮躁，顾客当面敬重培训师，背后骂培训师，是时候改革了。

零基础学习Java的书籍有哪些,请推荐

1、以下是几本经典的Java入门书籍推荐： 《Thinking in Java》（Java编程思想） —— Bruce Eckel著 这是一本经典的Java入门书籍，覆盖Java语言的所有基础知识点，并且有很多深入浅出的示例和练习，对于初学者来说非常友好。

2、这几本书相当不错，推荐给你：《Java编程规范》 适合对象：初级、中级 介绍：这本书的作者是被誉为Java之父的James Gosling，入门者推荐阅读，对基础的讲解很不错。

3、这个时候《Java编程思想》是一本让你知其所以然的好书，它对于基本的面向对象知识有比较清楚的交待，对Java基本语法，基本类库有比较清楚的讲解，可以帮你打一个良好的Java编程基础。

4、《Java从入门到精通》适合自学者 《Java从入门到精通》这本书主要针对java基础，对于没有学过java的人才说，是一个不错的选择。

5、《thinkingin Java》被称之为Java的圣经的一本书，不建议零基础刚入门的时候看，容易造成学习阴影压力，建议有一定能力以后观看，能学会很多东西，无论什么阶段都能看，都能有不少收获。